珙县英才汇人力资源服务有限公司2022年招聘公告
因工作需要，经研究，珙县英才汇人力资源服务有限公司决定面向社会公开招聘工作人员4名。现将有关事项公告如下：
一、公司基本情况
珙县英才汇人力资源服务有限公司成立于2021年12月，公司系珙县国投集团公司全资控股的子公司，注册资本金600万元。公司的经营范围：人力资源服务；教育咨询服务；供求信息的收集、整理、储存、发布和咨询；应聘人员推荐；职业指导与咨询；人力资源招聘会；人力资源培训；人力资源测评；会议及展览服务；高级人才寻访；经营劳务派遣业务；职业中介（以上经营范围按许可证核定事项及期限从事经营）；家政服务等。
二、招聘原则
坚持公平、公正、公开、择优的原则和德才兼备的标准，以岗适其人、人适其岗、人岗匹配为宗旨，从品德、知识结构、思维逻辑、专业技能、经验、综合素能等方面进行全面审核，严格程序，严守秘密，严肃纪律，保证招聘工作平稳有序进行。
三、招聘岗位及要求
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编号 |
岗位 |
名额 |
学历要求 |
年龄 |
专业 |
其他条件 |
备注 |
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1 |
副总经理 |
1 |
大专及以上学历 |
45周岁及以下 |
人力资源管理及相关专业 |
1.具有人力资源管理师资格证书。2、具有三年及以上人力资源服务管理工作经验。3、有在国企或大型民营企业负责人力资源管理工作的，同等条件下优先聘用。 |
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2 |
行政人员 |
1 |
大专及以上学历 |
40周岁以下 |
行政管理及相关专业 |
具备以下条件者，同等条件下优先聘用：1.两年及以上行政相关工作经历或有政府机关部门、事业单位及国有企业工作经历。2、党员优先。 |
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3 |
业务人员 |
2 |
大专及以上学历 |
40周岁以下 |
人力资源服务及相关专业 |
具有两年及以上人力资源业务工作经历的，同等条件下优先聘用。 |
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四、报考条件
（一）报考者应同时具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法，品行端正，热爱企业工作，有良好的职业道德，责任感强。
2.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。
3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格（详见招聘岗位及要求）。岗位条件要求的国家承认学历的毕业证、学位证（有学位要求的）、职称、职（执）业资格证等证书，报考者必须在报名时取得。
（二）有下列情况之一者，不得报考
1.曾受过各类刑事处罚的人员；
2.曾被开除公职的人员；
3.有违法、违纪行为正在接受审查的人员；
4.尚未解除党纪、政纪处分的人员；
5.现役军人；
6.有其他违反有关规定不适宜报考的人员。
五、招聘程序
（一）报名
1.报考者认真阅读公告，了解招聘岗位具体情况，选择符合条件的岗位报名。
2.报名截止时间：2022年1月28日。
3.报名方式：本次招聘采用网上报名方式进行。应聘人员于报名时间截止前，按照公布的报考条件和职位要求，如实填写《珙县英才汇人力资源服务有限公司2022年招聘人员公告报名登记表》（附件），并将报名登记表电子版、近期2寸证件照电子照片及相关报名材料，打包压缩后以“报考岗位名称+姓名+联系方式”命名，通过电子邮件发送至招聘单位指定邮箱。
4.报名时报考者需提交以下材料：
（1）身份证、学历学位证书、职（执）业资格证书、专业技术资格证书、获奖证书等证明材料（留学归国人员应出具国家教育部国〈境〉外学历学位认证书）扫描件；
（2）与应聘职位相关的个人履历证明材料，近年来主要工作业绩（成果）材料及相关证明材料扫描件；
（3）应聘职位所需的其他有关材料扫描件。
电子邮箱地址：523980385@qq.com。
联系电话：0831-4319651，手机：18716178157，联系人：罗先生。
每人限报一个职位。报名资料提交后请务必拨打对应招聘单位咨询电话确认。
（二）简历筛选和资格审查
1.报名截止后，即对报考者简历进行筛选。对通过简历筛选的报考者进行现场资格审查，资格审查合格的进入面试。
无论是否通过简历筛选，我司都将以电话、邮件或短信方式回复。
2.资格审查贯穿公开招聘工作全过程，报考者如隐瞒有关情况或者提供虚假材料的，一经查实取消其资格，所造成的一切后果由报考者本人承担。
（三）面试
1.招考方式为面试，面试比例为1:3。报名总人数达到12人及以上进行面试，若出现无人报考或岗位面试比例达不到规定要求的情况，调整对应岗位招聘。
2.面试由评委组围绕岗位所需专业知识、履职能力等对应聘者进行综合评估。
（四）体检
1.体检在二级甲等及以上医院进行。
2.体检标准参照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〔公务员录用体检通用标准（试行）〕及〔公务员录用体检操作手册（试行）〕有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等相关规定执行。国家和省另有规定的，从其规定。
3.报考者对复检的体检项目如果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起3日内提出复检申请，逾期不申请复检的视为自动放弃。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的二级甲等及以上医院进行。体检结论以复检结果为准。
4.体检费用自理。
5.未按规定时间和地点参加体检以及未完成规定项目体检的考生，视为自动放弃。
（五）考核
由招聘单位负责对体检合格的人员进行考核。按照德才兼备的标准，全面考察了解被考察人员的思想政治表现、道德品质、遵纪守法、自律意识、业务能力、工作态度、工作实绩等情况。同时对被考察人员提供报考信息的真实性再次进行复审或审核。
（六）公示
考试考核合格人员在http://www.ybrc128.com/（中国三江人才网）公示5个工作日，在公示期内，凡举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。
对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合报考条件的，取消聘用资格。
（七）聘用
拟聘用人员公示无异议后，到岗试用期两个月，试用期合格后签订正式劳动合同。
（八）薪资待遇
1.待遇。本次招聘人员试用期和正式录用的工资薪酬，按照公司相关规定执行，根据年度考核结果副总经理年收入不低于12万元，普通员工不低于7万元。
2.劳动保险。凡经试用合格正式录用员工，公司依法依规为其缴纳五险一金。
六、纪律与监督
本次招聘接受社会监督。对违反招聘工作程序和纪律聘用的人员，一经发现，即取消聘用。监督电话：0831-4316596。
七、本公告未尽事宜，由珙县英才汇人力资源服务有限公司负责解释。
